{"id":7724,"date":"2026-10-24T06:00:40","date_gmt":"2026-10-24T06:00:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ipanordic.com\/?p=7724"},"modified":"2026-10-24T06:02:40","modified_gmt":"2026-10-24T06:02:40","slug":"early-stress-warning-saadan-fungerer-det","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ipanordic.com\/da\/early-stress-warning-saadan-fungerer-det\/","title":{"rendered":"Hvordan fungerer Early Stress Warning? Fra stressm\u00e5ling til personlig hj\u00e6lp"},"content":{"rendered":"

TRIVSEL \u00b7 VIDEN & INDSIGT<\/p>\n<\/div>

<\/div><\/div><\/span>

Hvordan fungerer Early Stress Warning? Fra stressm\u00e5ling til personlig hj\u00e6lp<\/h2><\/span>
<\/div><\/div><\/div>

Early Stress Warning bruger resultater fra PSS-10 til at tilbyde hj\u00e6lp direkte til medarbejderen. F\u00e5 indblik i handlingsgr\u00e6nser, privat e-mail og hvad systemet ikke kan diagnosticere.<\/span><\/p>\n<\/div>

Af Steen W\u00e6ver Poulsen
\nFaglig forfatter \u00b7 IPA Nordic<\/p>\n<\/div>

Kontakt IPA Nordic<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div>

\u25f7 8 minutters l\u00e6setid<\/p>\n<\/div>

<\/i>Retur til Viden & Indsigt<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
\"HR<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/span>

I denne artikel<\/h2><\/span>
<\/div><\/div><\/div>
    \n
  1. Fra m\u00e5ling til mulighed for hj\u00e6lp<\/li>\n
  2. \u00c9n eller to kritiske m\u00e5linger<\/li>\n
  3. Hvad betyder en kritisk PSS-10-score?<\/li>\n
  4. Mailen skaber et valg for medarbejderen<\/li>\n
  5. Forholdet mellem databehandling og anonymitet<\/li>\n
  6. Praktisk eksempel: Valget mellem hurtig og gentagen advarsel<\/li>\n<\/ol>\n<\/div>
    \"S\u00e5dan<\/a><\/span><\/div><\/div><\/div>
    <\/div><\/div><\/span>

    Kort fortalt<\/h2><\/span>
    <\/div><\/div><\/div>